pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d) für die Marienschule Leverkusen
Ort
Leverkusen
Leverkusen
Arbeitszeit
Minijob
Minijob
Anstellungsart
unbefristet
unbefristet
Stellenart
Pädagogische Ergänzungskraft
Pädagogische Ergänzungskraft
Wir suchen pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d)
Einsatzort: Marienschule Leverkusen Opladen, An St. Remigius 21, 51379 Leverkusen
Umfang: ca. 12,0 Std./ Woche
Zeitraum: zum 01.09.2026, die Stelle ist unbefristet
Deine Aufgaben im Schwerpunkt:
- Begleitung der Schulkinder im Rahmen der Lernzeiten bzw. der Hausaufgabenbetreuung
- Planung und Durchführung bedarfs- und zielgruppengerechter Angebote und Projekte in Zusammenarbeit mit der Schule
- Individuelle bzw. ganzheitliche Förderung der einzelnen Kinder mit Blick auf die Förderung sozialer Kompetenzen im Umgang mit Gleichaltrigen
- Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten und Lehrkräften
- Aktive Begleitung an den regelmäßigen Teamsitzungen vor Ort
Dein Profil:
- Pädagogisches Geschick im Umgang mit Schulkindern
- Engagiertes Handeln, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Erfahrung in der Anleitung und Betreuung von Kindern
- Bereitschaft zur Übernahme an Fort- und Weiterbildungen
- Identifikation mit dem Selbstverständnis/Grundauftrag und dem Leitbild der KJA LRO gGmbH
Wir bieten Dir:
- Eine unbefristete Anstellung
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team
- Vergütung auf 603,-€ Basis inklusiver betrieblicher Altersvorsorge (KZVK)
- Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und Leistungszulage und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Möglichkeit zum Erwerb eines Deutschlandtickets als Job-Ticket
- 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche und Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen
- Coaching, Beratung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents (Betriebsausflug, Adventsfeier, Begrüßungsveranstaltung für neue Mitarbeitende und Team-Tage)
Als freier Träger der Jugendhilfe haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Damit verpflichten wir uns eine Arbeitskultur zu pflegen, die von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Wir setzen uns aktiv für mehr Diversität in der Arbeitswelt ein und begrüßen deshalb ausdrücklich jede qualifizierte Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, Herkunft oder Behinderung.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Kontakt Fachbereich:
Britt Handt